Svenska – Sida 2

Bakgrund
Setra är ett svenskt träindustriföretag som förädlar och säljer träprodukter, med specialisering på sågade och förädlade trävaror. Med global export är Setra en nyckelaktör inom Sveriges skogssektor.

ForestX har ett långvarigt partnerskap med Setra och tillhandahåller kontinuerlig systemförvaltning samt individuella IT- och digitaliseringsprojekt.

Möjlighet
Setra ville modernisera och framtidssäkra sina system för orderhantering och fraktberäkning. Målet var att spara tid genom att effektivisera arbetsflödena med ett modernt användargränssnitt och därigenom förbättra effektivitet och användbarhet.

Lösning
ForestX utvecklade och implementerade ny funktionalitet för order- och frakthantering inom Setras befintliga system. Lösningarna anpassades efter dagens affärsbehov samtidigt som de utformades för att vara tekniskt robusta för framtida anpassningar.
Viktiga förbättringar inkluderade:
• Utökad funktionalitet, inklusive en effektivare sökfunktion, sömlös koppling och snabbare åtkomst till dokument.
• Anpassningar för att matcha Setras operativa behov.
• Förbättrad teknisk stabilitet för att stödja framtida förändringar.

Malise Johansson

Kundtjänst Setra

”Vi kan nu skapa kundanpassade rapporter, såsom leveransplaner och sammanställningar av lastorder. Vi har också större flexibilitet att anpassa systemet efter förändrade behov. Systemet är mer effektivt, mer flexibelt och gör vårt arbete enklare.”

Arbetssätt
Orderhanterings- och fraktberäkningsdelarna av affärssystemet har migrerats till en modern, webbaserad plattform av ForestX.

Fokus har legat på att anpassa applikationen till dagens affärsbehov och processer, samtidigt som man minimerat risker och säkerställt maximal prestanda, långsiktig stabilitet och underhållsmöjligheter. Ett centralt mål har varit att bygga en mycket flexibel lösning som enkelt kan utvecklas vidare i takt med verksamhetens förändrade behov.

Setras nya ERP-plattform är byggd med Angular och Material Design, vilket ger en skalbar och användarvänlig grund för fortsatt utveckling.

Karin Gröndahl

Projektledare ForestX

”Order- och frakthantering är affärskritiskt, så att ersätta det system som stödjer dessa processer har naturligtvis varit ett mycket komplext projekt. Slutresultatet, och att se vilken stor påverkan det vi byggt på ForestX faktiskt har, är otroligt givande. Det är detta som driver mig – att lösa problem och få saker att fungera.”

Resultat
Projektet har lett till betydande förbättringar och säkerställt ett skalbart och effektivt system för framtiden:
• Anpassningsbar och flexibel teknik
• Ökad driftsäkerhet
• Tidsbesparingar genom effektivare arbetsflöden
• Högre datakvalitet
• Modernt och användarvänligt gränssnitt
• Systemstöd för olika transportupplägg
• Förberett för användning av Azure-molnet för alla förvaltade tjänster

Om Setra
Setra är ett av Sveriges största träindustriföretag. Företaget förädlar råvaror från skogen till sågade trävaror, limträ, komponenter och korslimmat trä (CLT) vid sina åtta produktionsenheter runt om i Sverige. Setra har cirka 800 anställda och en årsomsättning på omkring fyra miljarder kronor, varav cirka 70 procent går på export till marknader i Europa, USA, Nordafrika, Mellanöstern, Asien och Australien.

ForestX växer ytterligare. Med bas i skogslandet Finland ansluter Allan Flink till ForestX som partner.

Allan Flink har lång erfarenhet inom skogs- och biobranscherna, med uppdrag i Skandinavien, Europa och USA.

I sin roll på ForestX kommer Allan Flink främst att fokusera på planerings- och optimeringsverktyget Optinex. Optinex används redan idag av välkända europeiska aktörer som Rubner, Pfeifer och Mayr-Melnhof. Dessutom utvärderar ett par större svenska sågverksindustrier Optinex just nu.

– Vi ser redan vilken lönsamhet Optinex kan bidra med och hur det möjliggör simulering av olika ekonomiska utfall. Optinex erbjuder stora möjligheter för företagen, och jag är övertygad om att det är rätt väg att gå för sågverk och träförädlingsindustrier, säger Allan Flink.

– Vi har redan idag kontakt med intresserade företag i Finland och Baltikum. Jag ser fram emot att få diskutera vidare med dem och andra på LIGNA inom kort.

Behovet av digitala stödverktyg och den förändringsledning som följer är stort i hela skogs- och träindustrin.

– Vi lever i turbulenta tider och måste snabbt kunna navigera genom till exempel förändringar i råvarutillgången eller marknadens efterfrågan, säger Allan Flink.

Även om fokus ligger på Optinex, är hela ForestX:s kunskapsportfölj tillgänglig för de nya marknaderna. ForestX erbjuder bland annat konsulttjänster genom hela den skogliga värdekedjan.

Genom åren har Allan Flinks och ForestX:s vägar korsats många gånger.

– We go way back – vi känner varandra, vi kan industrin och vi litar på varandra.

ForestXs ledning ser stora möjligheter med samarbetet med Allan Flink;

– Vi är glada att Allan vill ansluta till oss som en ForestX partner. Genom vår tidigare långa relation mellan oss så vet vi vilken kunskap och kapacitet som Allan besitter. Genom Allan får vi en starkt partner som ökar vår närvaro i Finland och Baltikum för nya Optinex-kunder, säger Carl Barck, vd och medgrundare ForestX.

Göteborg/ Viborg

Scanna snabbt av virkeshögarna och få tillförlitlig information enkelt samlad. LogStack-produkterna från Dalgas finns nu i ForestXs digitala produktportfölj.

ForestX och danska Dalgas har ingått ett samarbetsavtal gällande produkterna LogStackPRO och LogStackLIDAR. Gemensamt för de båda produkterna är de användarvänliga och kvalitetssäkra mätningarna av virke.

– Samarbetet stärker vår produktportfölj. Här har vi två produkter som skapar verkligt mervärde för kunderna och som redan har en stark position på marknaden, säger Christer Lindqvist, marknadschef ForestX.

Produkterna utför virkesmätningar upp till sex gånger snabbare jämfört med manuell mätning. Felmarginalen är under tre procent, och de precisa mätningarna visas omedelbart.

– Marknaden efterfrågar mätning av råvirke i hög kvalitet, och det är precis det vi fokuserar på att leverera från LogSystems. Vi säkerställer en marknadskonform mätning som garanterar hög transparens i handeln med råvirke, säger Jens Fuglsang Røge, Business Manager Dalgas.

LogStack-produkterna används i dag i Danmark, Tyskland, Ungern och Polen. Över 2,5 miljoner kubik virke mäts årligen av produkterna, en siffra som ständigt stiger.

– Vi arbetar redan med välkända aktörer på sågverkssidan i Europa. Samarbetet blir ytterligare ett steg i att stärka vår position i digitaliseringen av skogs- och träindustrierna i Europa, säger Christer Lindqvist.

Läs om hur LogStackLIDAR används av den tyska delstaten Baden-Württemberg.

Dalgas ägs av danska Hedeselskabet och fick nytt namn och organisation under 2024. Med den enhet som tidigare hette HedeDanmark har ForestX haft ett långvarig samarbete.

– Samarbetet med ForestX om LogStackPRO och LogStackLIDAR stärker vår förmåga att leverera precisa och pålitliga mätningar, vilket skapar mervärde för våra kunder och stödjer digitaliseringen av skogs- och träindustrin i Europa, säger Jens Fuglsang Røge, Dalgas.

Bägge parter ser stora fördelar med samarbetet; ForestX kommer marknadsföra produkterna mot de marknader de verkar inom och Dalgas kan nyttja ForestXs tjänster mot sina kunder och i kunders projekt.

Faktaruta

LogStackPRO

LogStackLIDAR

Dalgas

LogStackPRO

LogStackLIDAR

Dalgas

Gustav Claesson är konsulten på ForestX som helst inte pratar så mycket it. Det är i projektledning, kartläggning och behovsanalys som hans drivkraft finns.

Gustav Claesson är jägmästare och har tidigare arbetat med affärsutveckling, marknad och försäljning. Sedan ett och ett halvt år tillbaka återfinns han hos ForestX som konsult.

– Det är mycket momentum runt ForestX just nu, det händer saker och det går framåt, förklarar han valet av arbetsplats och fortsätter;

– Hos ForestX kan jag arbeta som konsult, men samtidigt vara med i ett sammanhang. Jag ville inte jobba helt ensam, jag är en social person.

Bredd med europeiskt perspektiv

Han ser flera fördelar med att arbeta som konsult mot några av Sveriges och Europas främsta företag inom skog och såg.

– Man får lära sig från olika företag och det ger många olika perspektiv.

Just nu arbetar Gustav Claesson som projektledare för ett projekt inom det större arbete som ForestX gör tillsammans med Holmen Skog, där han tillsammans med kollegan Johan Hedlund jobbar just med kartläggning av processer och behovsanalys, för att skapa ett strategiskt förankrat underlag för Holmen att kunna identifiera nästa steg i deras utvecklingsarbete.

Att förstå nuläget och behov innan it-lösningen

Och det är just i det här området som Gustav helst jobbar, med behovsanalys och kartläggning av processer – både nuläge och framtid. Helt enkelt innan ordet ”it-lösning” ens nämns.

– Genom att identifiera kundens nuläge fångar vi de utmaningar man har och vilka problem man står inför idag. Och det är inte säkert att de utmaningar man har bara beror på it-systemet. Det kan vara arbetssätt, rutiner eller något annat det beror på.

– Det är också viktigt att bygga förtroende för framtida förändringar som dessa typer av projekt leder till, och då är det viktigt att man verkligen lyssnar in vad verksamheten tycker. Dessutom är det viktigt att fånga goda exempel, som kanske går att utveckla och skala upp inom organisationen.

Det finns många delar av den här delen av processen som Gustav uppskattar;

– Jag får prata med många olika människor. Genom intervjuer och möten får jag höra olika perspektiv. Att kartlägga processer, som jag gör mycket nu i nuvarande projekt, kan vara svårt. Men jag tycker det är tillfredsställande att lyckas med syntesen att utifrån från komplexa, parallella processer skapa enkla och lättförståeliga underlag.

Arbetet innehåller också en stor del kreativitet, när vi omsätter behov, och går från nuläge till önskat läge, det vill säga hur vill man jobba i framtiden. Detta moment innefattar normalt roliga och utmanande workshops.

Dynamiskt samarbete gynnar kunden

En annan viktig del i ForestXs arbete är samarbetet kollegor emellan och dynamiken som då uppstår. I Gustavs fall tillsammans med kollegan Johan Hedlund.

– Tillsammans blir vi ett dynamiskt team. Johan med sin kreativitet och utmanade sätt, samt djup kunskap om branschen och teknik och it, tillsammans med mina mer strukturerade kvaliteter kring projektledning och dokumentation. Tillsammans blir det ett starkt koncept som gynnar kunden.

– Det här är ett koncept vi är säkra på går att utveckla mer och jobba med hos fler kunder.

Gustav Claessons nuvarande projekt blir klart under våren.

– Efter det här kan det bli mer Europa för mig. Jag och kollegan Torben Hansen i Hamburg diskuterar till exempel vad vi kan göra tillsammans i några projekt i Tyskland.

Faktaruta Atlas

ForestX är nu två år in i samarbetet med Holmen Skog. Projektet Atlas är omfattande och berör många kärnprocesser.

Holmen är en av Sveriges största skogsägare. Affärsområde Holmen Skog ansvarar för skötsel och utveckling av koncernens markinnehav som uppgår till cirka 1,3 miljoner hektar.

Holmen Skog är först i Sverige och Skandinavien med att välja Connected Forest-sviten från Trimble Forestry som heltäckande skogligt verksamhetssystem. Bakgrunden till att välja Connected Forest-sviten är strategibeslut inom Holmen om att arbeta mer datadrivet.

I mars 2025 hade ForestX India i Pune äran att välkomna Sveriges generalkonsul, Sven Östberg, och senior rådgivare Saloni Zaveri-Ahluwalia till vårt kontor i Pune.

Besöket är ett bevis på det starka och växande partnerskapet mellan Sverige och Indien inom hållbarhet och digital innovation.

Som en del av besöket höll vi ett digitalt möte med ForestX:s vd och grundare, Carl Barck, som berättade om ForestX:s verksamhet i Europa och vår mission att driva digital transformation inom skogsbruket.

På ForestX arbetar vi dagligen med att kombinera svensk skogskompetens med indisk teknologisk expertis för att skapa smarta och hållbara lösningar för skogsindustrin.

Vi ser fram emot ett fortsatt samarbete mellan våra länder för att driva innovation och hållbarhet inom skogs- och träindustrin.

Tidningen NTT Woodnet uppmärksammar ForestX och vår satsning på att föra ut Optinex i Europa.

– Optinex handlar om att ge företag beslutsunderlag för den operativa planeringen i en och samma plattformslösning, i stället för ett antal olika Excelark. När vi åker från företagen är alla deras Excelark ersatta, säger Carl Barck, vd ForestX.

I maj kommer ForestX medverka vid den stora trämässan i Hannover, LIGNA.

– Det här blir vårt första besök på mässan och ett led i vårt fokus på den tysktalande marknaden, säger Christer Lindqvist, marknadschef ForestX i artikeln.

Läs hela artikeln här.

Göteborg

Mikael Zachrisson är sedan årsskiftet ny konsultchef på ForestX.

– Det finns en tydlig vision i företaget. Man pratar inte bara, man gör, säger Mikael Zachrisson.

Som nyutbildad jägmästare på 1990-talet kom Mikael Zachrisson direkt att arbeta med den tidens nya teknik, som exempelvis de tidiga digitala kartorna. På den vägen har han sedan fortsatt, i gränslandet mellan skog och it. Arbetsgivare genom åren har exempelvis varit VMData, Skogssällskapet, bland annat som som virkeschef och vd, och TietoEvry.

Nu ska Mikael Zachrisson leda ForestXs verksamhetsutvecklare och projektledare. Hans uppdrag omfattar att stötta och utveckla teamets arbete, rekrytera nya medarbetare samt bidra i pågående projekt.

– Jag gillar verkligen att följa ett projekt hela vägen. Att tidigt vara med och fånga kundnyttan och att sen få se att det vi gjort kommer till nytta och att det blir en bra process, säger Mikael Zachrisson.

ForestX rätt i tiden

Han tar också plats i ledningsgruppen och kommer där att tillsammans med de övriga i ledningen att arbeta med affärsutvecklingen av ForestX.

– ForestX är mitt i prick för branschen just nu. Vi jobbar riktigt verksamhetsnära. Det är fokus på skog och it och de processer jag brinner för och själv har jobbat mycket med.

– Det finns också en tydlig vision och man pratar inte bara, man gör. Det händer saker på riktigt. ForestX skapar konkreta nyttor för skogsbranschen, det är det jag vill bidra till. Det är både kul och viktigt.

Utmaningar och framtidsfrågor

Han ser hur skogsbranschen idag står inför stora utmaningar, där tillgången på råvara blir en allt viktigare fråga.

– Hela branschen kämpar om råvaran. Politiken, EU och opinionsläget spelar också stor roll och ställer krav.

Hur branschen planerar inför, och sedan hanterar, framtidsfrågorna är avgörande:

– Det kommer att ställas större krav på datainsamling och redovisning. Vi måste mer detaljerat veta vad som finns i skogen redan i planeringsstadiet, och hur industrin kan optimera resursutnyttjandet. Det kommer också bli ökade krav på att redovisa allt detta.

Digitaliseringen ser han som en avgörande möjliggörare, men det gäller att vara strategisk. Och att kunna skogs- och branschfrågor på djupet.

– Vad ger insatsen för nytta, och vilken kvalitet har grunddatan? Vi måste också kunna värdera det vi gör.

Fakraruta:

Namn:

Mikael Zachrisson

Titel:

Konsultchef (och affärskonsult)

Favoritträd:

Bok – ett så vackert träd ända från barndom till fullvuxet. En gammal ek är ju pampig, men ärligt talat rätt ful som liten.

Bästa naturupplevelse:

En kopp kaffe på nån besvärlig bergstopp i Sarek ihop med någon likasinnad galning.

Mest använda app:

Omni nyheter, Instagram, Kamera

Tre bokmärken i min webbläsare:

Tyvärr inget mer upphetsande än en massa jobb-bokmärken

Göteborg

Från noll till närmare 60 medarbetare på sex år. Så här gör ForestX för att allt ska funka för både nya och gamla medarbetare.

I ett växande bolag är det alltid någon som är ny på jobbet. Magnus Lundblad sitter i ForestXs ledningsgrupp och är delaktig i många rekryteringar.

– Som ny hos oss får du en mentor, någon som är mer senior och som jobbar med liknande saker som du själv kommer att arbeta med. Det måste inte vara att ni arbetar i samma projekt, men det ska finnas någon som du som ny kan använda som bollplank, berättar han.

På den tekniska sidan paras exempelvis nya programmerare ofta ihop med en senior arkitekt som mentor.

– Många som börjar som programmerare siktar kanske mot att bli arkitekt. Då försöker vi hitta en bra match.

– Vi tror att om man har ett bra stöd, en bra mentor och en teamledare som är engagerad så blir det ett roligt och bra sätt att komma in i företaget. Man kommer fort in i jobbet och tillför och är produktiv ganska direkt.

När den första tiden är över fortsätter fokuset på utveckling inom yrkesrollen.

– Mitt intryck är att de flesta av våra anställda tycker att de idag är på en bra plats i sina befintliga uppdrag. Vi lyssnar ständigt av med våra anställda hur de vill utvecklas. Vi är fortfarande relativt små, ingen försvinner hos oss, säger Magnus.

Också andra kunskaper är de man först kommer att tänka på kan komma till nytta och användning i jobbet på ForestX.

– Om du tillexempel kan tyska och vill använda språket i jobbet finns alla möjligheter med våra projekt i Tyskland och Österrike.

Just de internationella kopplingarna är många inom ForestX.

– Vi har till exempel samarbetspartners i Finland och Kanada. Vi har våra ForestX-kollegor i Indien. Projekten i Europa. I många projekt sträcker vi oss över flera länder.

ForestX har i dag kontor i Göteborg, Växjö, Falun och Uppsala i Sverige. Och kontoren får gärna användas mycket, säger Magnus Lundblad;

– Det ska vara så bra på kontoret att man vill vara där. Men självklart är det oerhört fritt hos oss, alla tar stort eget ansvar för sina uppgifter. Men det är viktigt att man har sina kollegor nära, särskilt när man är ny.

Göteborg/Falun

Nytt jobb och nytt föräldraskap, hur funkar det? Kollegorna Björn Vestling och Britta Rosengren har varvat nytt jobb, föräldraledighet och arbetat i samma projekt på ForestX.

I januari 2024 började Björn Vestling sitt nya jobb på ForestX huvudkontor i Göteborg. Tidigt i rekryteringsprocessen berättade han att det var dags att gå på föräldraledighet med barn nummer två redan följande sommar.

Björn gick främst in i CoSy-projektet när han började. Där samarbetar ForestX och Trimble Forestry tillsammans med Sydved med att anpassa Trimbles system för den svenska marknaden och de förutsättningar VIOL3 ger för Sydveds räkning.

Ungefär samtidigt i Falun var Britta Rosengren mitt inne i föräldraledigheten med sitt första barn. Men i stället för att förbereda sig på återgång till sin tidigare arbetsgivare började hon fundera över en fråga hon fått om att börja hos ForestX.

– Jag tyckte att jag hade gjort vad jag kunde på min tidigare arbetsplats. Jag ville ha en ny roll och en ny utmaning, berättar Britta.

Skogssverige är inte större än att både Björn och Britta tidigare arbetat med flera av ForestXs medarbetare. De båda har alltid känt till företaget och haft kontakt med flera medarbetare och gamla kollegor.

Britta började hos ForestX två månader innan det var dags för Björn att gå på föräldraledighet.

– Vi gick parallellt i projektet. Vi hade våra egna ansvarsområden, så jag kunde slutföra det jag hade påbörjat, säger Björn. Sedan gick allt successivt över till Britta. Så det var en enkel övergång.

Också Britta är nöjd över hur starten blev på ForestX.

– Det var väldigt schysst att få gå bredvid Björn så länge. Det var ju en helt ny roll för mig, så jag fick en bra plattform i projektet. Sedan kunde jag ta över, säger Britta.

Rollen blev också ny på det sätt som Britta önskat.

– Hos ForestX får jag använda min skogliga sida mycket mer än tidigare. Jag har fått utmana mig på det området, samtidigt som jag kan bidra med mina kunskaper kring tillexempel implementation och struktur från mina tidigare uppdrag.

Att börja hos ForestX hade också andra fördelar för Britta.

– Jag har arbetat på större företag tidigare, och det är på ett sätt tryggt. Men jag fick slita en hel del för att försöka påverka och få igenom, ens något litet. På ForestX kan jag framföra det jag tycker till någon som faktiskt har mandat och möjlighet att ta ett beslut. Jag uppskattar den platta organisationen.

När Britta började jobba var det dags för maken att vara föräldraledig.

Det var jättebra. Jag kunde ha 100 procent fokus på jobbet när jag gick hemifrån och det nya uppdraget, han hade full koll där hemma. Jag hade ett halvår på mig att sätta mig in i projektet och bli bekväm i min roll. Nu känner jag alla och känner trygghet. Det är skönt nu när vår dotter börjat förskolan. Det har blivit en del vab, och nya rutiner som ska sätta sig.

Björns föräldraledighet är nu slut. I början av 2025 är han tillbaka på jobbet. Men allt blev inte riktigt som planerat.

– Jag gick på föräldraledighet i juli. I oktober bröt vår femåring benet och blev gipsad från ljumsken till tårna. Han satt i rullstol och fick inte belasta benet på flera veckor. Vi kunde bara vara hemma. Så det blev lite annorlunda från vad vi hade tänkt. Men sedan december är han helt återställd och det var fullt ös igen.

CoSy-projektet med Sydved kommer att fortsätta in på 2025, så Björn kommer tillbaka till jobbet lagom till att hinna få se projektet gå i mål.

– Nu längtar jag lite efter att få använda hjärnan. Man blir lite som Skalman, det är tider för att äta och sova som gäller och styr allt. Även om föräldraledigheten är väldigt mysig ska det bli skönt att få prata med vuxna och slippa slänga i sig maten.

– Det ska också bli roligt att se hur projektet med Holmen utvecklar sig. Det är så stort och så mycket som ska klaffa. Självklart ska det också bli kul att träffa kollegorna och få flytta till det nya kontoret i Göteborg.

Björns tips till föräldrar i karriären:

Var inte rädd att byta jobb bara för att du har barn. Prioriteringarna i livet ändras, men man ska inte begränsa sig själv för mycket.

Brittas tips till föräldrar i karriären:

För mig var det ett bra läge att byta jobb i samband med föräldraledighet. Andra gånger har sådana här beslut varit svårare för mig, men nu hade jag ett nytt perspektiv. Det skulle ta energi att återvända till mitt gamla jobb, så varför inte använda den energin till att utveckla mig mer när jag nu fick den möjligheten?

Faktarutor:

Namn: Björn Vestling

Titel: Verksamhetsutvecklare

Favoritträd: Svårt val. Men får bli fjällbjörk (även om man avskyr den när de står för tätt när man åker skidor). Den är seg och står emot det mesta den ställs inför. Dessutom växer den på vackra platser.

Bästa naturupplevelse: När min sambo friade till mig i ett tält i Vistasdalen.

Mest använda app: Arc Search. Webbläsare med väldigt smarta sökfunktioner och summeringar.

Tre bokmärken i min webbläsare: SVT nyheter, forumet bygga hus, yr.no

Namn: Britta Rosengren

Titel: Verksamhetsutvecklare

Favoritträd: Ornäsbjörk! Jag har alltid känt en viss samhörighet med björken, troligtvis pga mitt efternamn som ogift, Björklund.

Bästa naturupplevelse: Topp 1 är nog Tiger-safari i Indiens nationalpark Kanha. Men en kaffe på utsiktsplatsen Ärtknubben, 3 mil hemifrån sitter inte heller fel (Fun fact – där utspelas ”Björngrottan” i nya Ronja Rövardotter-serien)

Mest använda app: Instagram, Bilder, Kamera (jag har en snart 2 årig dotter som, tyvärr, älskar att se på bilder…)

Tre bokmärken i min webbläsare: Använder bara bokmärken för arbetet och där finns just nu verktygen: Loop, Azure DevOps, Lucid

ForestX kommer att ställa ut och delta på LIGNA i Hannover i maj 2025.

LIGNA är världens ledande mässa för träbearbetnings- och skogsindustrin, som hålls vartannat år i Hannover, Tyskland. Evenemanget samlar globala aktörer inom träteknologi och innovation, inklusive maskiner, verktyg och lösningar för hela värdekedjan – från skogsbruk till möbeltillverkning. Här presenteras de senaste trenderna inom automatisering, digitalisering och hållbarhet i branschen.

ForestX kommer presentera sitt optimerings- och planeringsprogram Optinex och partnerskapet med SAP. Optinex finns tillgängligt genom SAP Store som den enda lösningen där för sågverk och träplanering.

LIGNA arrangeras mellan den 26-30 maj 2025. Läs mer om mässan här.

Representanter från ForestX kommer också att finnas närvarande vid Ligna Preview.

Kontakta Torben Hansen för frågor på tyska eller Emma Nordenstedt för frågor på svenska eller engelska.

Faktaruta

Boka en demo